Comprender las complejidades de la falta de vivienda (Taller de educación continua)

Únase a Spence-Chapin en un taller especial de Educación Continua, en colaboración con la Escuela de Trabajo Social de la Universidad de Rutgers, que le permitirá comprender mejor la diversidad de la población sin hogar, así como los factores que contribuyen a esta crisis. Juntos, exploraremos los problemas más importantes que afectan a las personas sin hogar, en particular a las mujeres. Se abordarán temas como la historia de la falta de vivienda en Estados Unidos, su criminalización, las enfermedades psiquiátricas y los trastornos por consumo de sustancias, y su impacto en la vivienda, la falta de apoyo social y la crisis de disponibilidad de vivienda.

Los trabajadores sociales y gestores de casos deben afrontar una multitud de problemas para empezar a reducir los obstáculos que impiden a las personas encontrar un hogar. Este taller único está diseñado con un enfoque particular en profesionales del ámbito de la salud perinatal, trabajadores sociales y profesionales del bienestar infantil. Durante la capacitación gratuita, se presentará a los participantes a Spence-Chapin y los servicios gratuitos que ofrecemos a mujeres y parejas que están considerando la adopción o que están planificando la adopción de su bebé. A través de ejemplos de casos, los asistentes tendrán la oportunidad de profundizar su comprensión de los desafíos únicos que enfrentan las mujeres sin hogar, embarazadas y que están considerando la adopción.

Al finalizar este seminario web, los participantes podrán:

• Identificar los principales problemas que pueden estar afectando a la población sin hogar a la que sirven.
• Definir los diferentes tipos de falta de vivienda (por ejemplo, crónica, transicional y episódica) y las diversas estrategias para apoyar a cada grupo.
• Describir las causas ocultas o fundamentales de la falta de vivienda y un camino a seguir para clientes individuales dentro de varios sistemas.

La Escuela de Trabajo Social de la Universidad de Rutgers es el programa de educación continua para trabajadores sociales más grande del país y es un proveedor de educación continua de trabajo social aprobado en los 50 estados. La Oficina de Educación Continua de la Escuela de Trabajo Social de Rutgers es un proveedor nacional de educación continua de ASWB y Proporcionará 3 horas de educación continua general para trabajadores sociales y consejeros profesionales de Arizona, Nueva York y Nueva Jersey.

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